El Centro de Justicia Salarial

Información de contacto general

Sitio web
www.wagejustice.org/
Correo electrónico
info@wagejustice.org
Teléfono
(213) 273-8400
634 S. Spring St.
Suite D
Los Angeles, CA 90014

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Cómo obtener ayuda

TELÉFONO
Número de Teléfono (213) 273-8400
Horario:
  • Lunes de 9:00 a 17:00
  • Martes de 9:00 a 17:00
  • Miércoles de 9:00 a 17:00
  • Jueves de 9:00 a 17:00
  • Viernes de 9:00 a 17:00

¿Quiénes somos?

La WJC ayuda a trabajadores de bajos ingresos a recuperar salarios impagos y combate el robo de salarios mediante diversos programas. Los servicios directos de la WJC incluyen la representación de personas en demandas civiles por salarios impagos, la ejecución de sentencias judiciales por salarios impagos y litigios comerciales para recuperar dichas sentencias. 

 

De la organización:

Nuestros servicios son limitados. Damos prioridad a ayudar a las personas que cumplen con la definición de "persona indigente" según la ley de California, incluidas aquellas con ingresos iguales o inferiores al 200% del nivel federal de pobreza.

 

Dirección física: 634 S. Spring St., Suite D, Los Ángeles, CA 90014

Dirección postal: 8605 Santa Monica Blvd, PMB 70081, West Hollywood, CA 90069

El Centro de Justicia Salarial también presta asistencia en la ejecución de sentencias.

 

  • ¿Necesita ayuda para cobrar salarios impagados?

    Ejecución de sentencia

    Si un tribunal o el Comisionado Laboral de California falló a su favor por salarios impagos, podemos ayudarle a comprender sus derechos, tomar las medidas adecuadas y evaluar sus posibilidades de recuperar el dinero que se le debe. Si bien una sentencia confirma su derecho al pago, no garantiza que recibirá los fondos. Permítanos guiarle durante todo el proceso.

  • Gravámenes salariales para trabajadores de la construcción

    Proteja sus ganancias

    Si eres trabajador de la construcción y no te han pagado por tu trabajo, podemos ayudarte a determinar si tienes derecho a un gravamen por mano de obra. Esta herramienta legal especial se puede utilizar en determinadas circunstancias para garantizar el pago de tu salario. Permítenos guiarte durante el proceso.

  • Educación y prevención

    Aprende cómo proteger tu salario

    WJC ofrece capacitación y recursos para ayudar a los trabajadores y a sus organizaciones de apoyo a comprender el robo de salarios. Brindamos información sobre cómo minimizar el riesgo de salarios impagos y prepararse para actuar ante este problema.

  • Extensión comunitaria y clínicas móviles

    Asistencia jurídica a su alcance

    Creemos que todos los trabajadores merecen conocer sus derechos y tener acceso a apoyo cuando se enfrentan a salarios impagos. WJC realiza actividades de divulgación en centros de trabajo temporal en todo el sur de California y ofrece clínicas móviles en ubicaciones específicas para brindar asesoría legal directa a los trabajadores.

    ¿Le interesa organizar una clínica o que WJC visite su zona? Contáctenos hoy mismo.

  • Monitoreo del lugar de trabajo

    Asegurar el cumplimiento

    Si sospecha que su lugar de trabajo infringe las leyes laborales sobre salarios y horarios o está sujeto a supervisión por infracciones anteriores, WJC puede ayudarle. Podemos evaluar las prácticas de su empleador para determinar si cumplen con la normativa laboral.

 

Notas importantes:
• No podemos garantizar una recuperación exitosa.
• Nuestros servicios son limitados. Damos prioridad a ayudar a las personas que cumplen con la definición de "persona indigente" según la ley de California, incluidas aquellas con ingresos iguales o inferiores al 200% del nivel federal de pobreza.
• No preguntamos sobre el estatus migratorio.

Con Quiénes Trabajamos

Área (s)
  • A Nivel Estatal
Información adicional sobre el área de servicio El Centro de Justicia Salarial presta servicios a todos los condados de California, con especial énfasis en los condados de Los Ángeles, Kern y Ventura.
Idiomas hablados
  • Español / español
Circunstancias e idiomas en los que se proporcionan intérpretes

Interpretación interna en español

¿Esta organización es accesible en silla de ruedas? Sí:
¿Esta organización proporciona acceso para personas con problemas de audición? No

Tipo de ayuda

Este grupo ofrece los siguientes tipos de servicios en función de sus necesidades legales y sus recursos:
  • Representación legal completa
  • Consejos breves
  • Clínica Jurídica Pro Se
  • Materiales de autoayuda
  • Otra
Descripción de los Servicios

Ayudamos a los trabajadores de bajos ingresos a defender sus derechos frente a empleadores abusivos y quienes se benefician del robo de salarios. Nuestro enfoque se basa en nuestra experiencia en la ejecución de sentencias y la representación de trabajadores del sector informal. Priorizamos el apoyo a los trabajadores que suelen carecer de acceso a servicios legales y representación.

Además de representar a particulares en reclamaciones por salarios impagados, litigios comerciales posteriores a la sentencia y ejecución de sentencias, la WJC también:

a) Hace cumplir las sentencias sobre reclamaciones salariales del Comisionado Laboral del Estado en todo el Estado de California. Generalmente, estos casos deben ser remitidos a nosotros por el DLSE.
b) Opera una clínica de gravámenes de construcción para jornaleros, que proporciona tanto representación legal como información legal de autoayuda.
c) Proporciona capacitación y apoyo técnico a particulares, defensores de los trabajadores y abogados de asistencia jurídica sobre la ejecución de sentencias civiles (especialmente por salarios impagos), derecho deudor-acreedor y derecho corporativo.
d) Proporciona información legal a las personas sobre sus derechos salariales y de jornada laboral, y les ayuda a determinar si se les adeudan salarios, a calcular los salarios adeudados y a redactar cartas de reclamación. Además, el WJC ofrece información sobre otras organizaciones de servicios legales sin fines de lucro que pueden ayudar al trabajador en áreas como vivienda, derecho de familia y prestaciones sociales.

Última revisión y actualización: 20 de mayo de 2025
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